O1

โครงสร้างและอำนาจหน้าที่

 - โครงสร้าง

- อำนาจหน้าที่

O2

ข้อมูลผู้บริหาร

- ผู้บริหารองค์การบริหารส่วนจังหวัดแพร่      

- สมาชิกสภา     

- หัวหน้าส่วนราชการ

O3

ข้อมูลการติดต่อ

Q&A

- Live Chat 

- Facebook

- Line Official

- Instagram

- Twitter

- TikTok

- Web board

O4

ข่าวประชาสัมพันธ์

O5

แผนยุทธศาสตร์หรือแผนพัฒนาหน่วยงาน

- แผนพัฒนาท้องถิ่น

- ยุทธศาสตร์และแนวทางการพัฒนา

- ยุทธศาสตร์องค์การบริหารส่วนจังหวัดแพร่

O6

O7

O8

คู่มือหรือแนวทางการปฏิบัติงานของเจ้าหน้าที่

- คู่มือการปฏิบัติงาน

O9

คู่มือหรือแนวทางการขอรับบริการสำหรับผู้รับบริการหรือผู้มาติดต่อ

- คู่มือแนวทางการขอรับบริการสำหรับผู้รับบริการหรือผู้มาติดต่อ

O10

E-Service

- ระบบบริการรถราง

- ระบบบริการรถสุขาเคลื่อนที่

O11

ข้อมูลสถิติการให้บริการ

- สถิติการให้บริการ

O12

รายการการจัดซื้อจัดจ้างหรือการจัดหาพัสดุและความก้าวหน้าการจัดซื้อจัดจ้างหรือการจัดหาพัสดุประจำปี พ.ศ.2568

- สรุปผลการดำเนินการจัดซื้อ-จัดจ้าง

O13

รายงานผลการจัดซื้อจัดจ้างหรือการจัดหาพัสดุประจำปี พ.ศ.2567

-รายงานผลการจัดซื้อจัดจ้างหรือการจัดหาพัสดุประจำปี พ.ศ.2567

O14

แผนการบริหารและพัฒนาทรัพยากรบุคคล

- แผนอัตรากำลัง 3 ปี/แผนพัฒนาบุคลากร

O15

รายงานผลการบริหารและพัฒนาทรัพยากรบุคคลประจำปี พ.ศ.2567

- รายงานผลการบริหารและพัฒนาทรัพยากรบุคคลประจำปี พ.ศ. 2567

O16

ประมวลจริยธรรมและการขับเคลื่อนจริยธรรม

- ประมวลจริยธรรมผู้บริหารท้องถิ่น

- ประมวลจริยธรรมสมาชิกสภาท้องถิ่น

- จดหมายข่าว จริยธรรม ประจำปีงบประมาณ 2568 ฉบับที่ 1

- จดหมายข่าว จริยธรรม ประจำปีงบประมาณ 2568 ฉบับที่ 2

- ประมวลจริยธรรมพนักงานส่วนท้องถิ่น

- คำสั่งแต่งตั้งคณะทำงานให้คำปรึกษาตอบคำถามทางจริยธรรม

- การจัดทำแนวปฏิบัติ Dos & Don'ts เพื่อลดความสับสนเกี่ยวกับพฤติกรรมสีเทาและเป็นแนวทางในการประพฤติตนทางจริยธรรม

- จดหมายข่าว จริยธรรม ประจำปีงบประมาณ 2568

O17

แนวปฎิบัติการจัดการเรื่องร้องเรียนการทุจริตและประพฤติมิชอบ

- แนวทางปฏิบัติการจัดการ เรื่อง ร้องเรียน/แจ้งเบาะแสด้านการทุจริตและประพฤติมิชอบของเจ้าหน้าที่องค์การบริหารส่วนจังหวัดแพร่ ประจำปี พ.ศ.2568

- ประกาศองค์การบริหารส่วนจังหวัดแพร่ เรื่อง หลักเกณฑ์ มาตรการ และแนวทางปฏิบัติเกี่ยวกับการจัดการเรื่องการร้องเรียน/แจ้งเบาะแส ด้านการทุจริตและประพฤติมิชอบของเจ้าหน้าที่องค์การรบริหารส่วนจังหวัดแพร่ (ประกาศ ณ วันที่ 18 กุมภาพันธ์ 2568)

O18

ช่องทางแจ้งเรื่องร้องเรียนการทุจริตและประพฤติมิชอบ

- ร้องเรียนเกี่ยวกับการทุจริตและประพฤติมิชอบ ของเจ้าหน้าที่องค์การบริหารส่วนจังหวัดแพร่

ข้อมูลสถิติเรื่องร้องเรียนการทุจริตและประพฤติมิชอบ

- ข้อมูลสถิติเรื่องร้องเรียนการทุจริตและประพฤติมิชอบ

O20

การเปิดโอกาสให้เกิดการมีส่วนร่วม

- รายงานผลการดำเนินงานกิจกรรมการบริหารจัดการทรัพยากรน้ำ ประจำปี พ.ศ.2568 ชุมชนจัดการน้ำ บ้านห้วยขึม

- รายงานผลการดำเนินงานกิจกรรมการบริหารจัดการทรัพยากรน้ำ ประจำปี พ.ศ.2568 เขตจัดการน้ำชุมชน ลุ่มน้ำสรอย

- รายงานผลการดำเนินงานกิจกรรม โครงการฝึกอบรมอนุรักษ์ศิลปวัฒนธรรมประเพณีและภูมิปัญญาท้องถิ่น ประจำปี พ.ศ.2568

O21

ประกาศเจตนารมณ์และการสร้างวัฒนธรรม ตามนโยบาย No Gift Policy จากการปฏิบัติหน้าที่

- ประกาศองค์การบริหารส่วนจังหวัดแพร่ เรื่อง ประกาศเจตนานโยบายไม่รับของขวัญ (No Fift Policy) ขององค์การบริหารส่วนจังหวัดแพร่ ประจำปีงบประมาณ พ.ศ.2568

- จดหมายข่าวส่งเสริมจิตสำนึกไตรมาส 1 ประจำปีงบประมาณ พ.ศ.2568

- รายงานผลศูนย์ป้องกันการทุจริตองค์การบริหารส่วนจังหวัดแพร่ ประจำปีงบประมาณ 2568 ประจำไตรมาสที่ 2

O22

รายงานการรับทรัพย์สินหรือประโยชน์อื่นใดโดยธรรมจรรยา

- รายงานการรับทรัพย์สินหรือประโยชน์อื่นใดโดยธรรมจรรยา ในปี พ.ศ.2567

O23

การประเมินความเสี่ยงที่อาจเกิดการให้/รับ สินบนจากการดำเนินงานตามภารกิจของหน่วยงาน ประจำปี พ.ศ. 2568

- การประเมินความเสี่ยงการทุจริต ประจำปี 2568

O24

รายงานผลการดำเนินการเพื่อจัดการความเสี่ยงการทุจริตและประพฤติมิชอบประจำปี

- รายงานผลการดำเนินการเพื่อจัดการความเสี่ยงการทุจริตและประพฤติมิชอบ ประจำปี พ.ศ.2567

O25

แผนป้องกันการทุจริต

- แผนปฏิบัติการป้องกันการทุจริต พ.ศ.2568 ขององค์การบริหารส่วนจังหวัดแพร่

O26

รายงานผลการดำเนินการป้องกันการทุจริตประจำปี

- รายงานผลการดำเนินงานตามแผนปฏิบัติการป้องกันการทุจริต เพื่อยกระดับคุณธรรมและความโปร่งใส (พ.ศ.2566 - 2570) ประจำปีงบประมาณ พ.ศ.2567 รอบ 12 เดือน

O27

มาตรการส่งเสริมคุณธรรมและความโปร่งใสภายในหน่วยงาน

- มาตรการส่งเสริมคุณธรรมและความโปร่งใสภายในหน่วยงาน

- การวิเคราะห์ประเด็นที่เป็นข้อบกพร่องหรือจุดอ่อนขององค์การบริหารส่วนจังหวัดแพร่ รวมถึงประเด็นที่ต้องพัฒนาให้ดีขึ้น

- การกำหนดวิธีการนำผลการวิเคราะห์แต่ละประเด็นไปสู่การปฏิบัติ

O28

รายงานผลการดำเนินการเพื่อส่งเสริมคุณธรรมและความโปร่งใสภายในหน่วยงาน

- รายงานการวิเคราะห์ผลการประเมินคุณธรรมและความโปร่งใสในการดำเนินงานของหน่วยงานภาครัฐ ประจำปีงบประมาณ พ.ศ.2567

- ผลการดำเนินการเพื่อส่งเสริมคุณธรรมและความโปร่งใสภายในหน่วยงานตามมาตรการส่งเสริมคุณธรรมและความโปร่งใสภายใน ประจำปีงบประมาณ พ.ศ.2567