การประเมินคุณธรรมและความโปร่งใสในการดำเนินงานของหน่วยงานภาครัฐ
(Integrity And Transparency Assessment : ITA)
ประจำปีงบประมาณ พ.ศ.2565
ตัวชี้วัดย่อยที่ 9.1 ข้อมูลพื้นฐาน
ข้อมูลพื้นฐาน
| O1 | โครงสร้าง | |
| O2 |
ข้อมูลผู้บริหาร |
|
| O3 | อำนาจหน้าที่ | |
| O4 |
แผนยุทธศาสตร์หรือแผนพัฒนาหน่วยงาน |
|
| O5 | ข้อมูลการติดต่อ | |
| O6 | กฎหมายที่เกี่ยวข้อง | |
การประชาสัมพันธ์
O7 |
ข่าวประชาสัมพันธ์ |
|
การปฏิสัมพันธ์ข้อมูล
| O8 |
Q&A |
|
| O9 |
Social Network |
|
ตัวชี้วัดย่อยที่ 9.2 การบริหารงาน
การดำเนินงาน
| O10 | แผนดำเนินงานประจำปี | |
| O11 | รายงานการกำกับติดตามการดำเนินงานประจำปี รอบ 6 เดือน
- รายงานการกำกับติดตามการดำเนินงานประจำปี รอบ 6 เดือน (ไตรมาสที่ 1)- รายงานการกำกับติดตามการดำเนินงานประจำปี รอบ 6 เดือน (ไตรมาสที่ 2) |
|
| O12 | รายงานผลการดำเนินงานประจำปี | |
การปฏิบัติงาน
O13 |
คู่มือหรือมาตรฐานการปฏิบัติงาน- คู่มือการปฏิบัติงาน |
|
การให้บริการ
ตัวชี้วัดย่อยที่ 9.3 การบริหารเงินงบประมาณ
แผนการใช้จ่ายงบประมาณประจำปี
| O18 |
แผนการใช้จ่ายงบประมาณประจำปี - ข้อบัญญัติงบประมาณรายจ่ายประจำปี พ.ศ. 2565 - รายงานรายละเอียดประมาณการรายจ่ายประจำปี พ.ศ. 2565 - รายงานประมาณการรายรับ ปีงบประมาณ พ.ศ. 2565 - แผนการใช้จ่ายเงินงบประมาณประจำปี พ.ศ.2565 |
|
| O19 |
รายงานการกำกับติดตามการใช้จ่ายงบประมาณประจำปี 6 เดือน รายงานการกำกับติดตามการใช้จ่ายงบประมาณประจำปี 2565 รอบ 6 เดือน แผนการใช้จ่ายเงินงบประมาณประจำปี พ.ศ.2565 ในรอบ 6 เดือนแรก |
|
| O20 | รายงานผลการใช้จ่ายงบประมาณประจำปี
- ประกาศองค์การบริหารส่วนจังหวัดแพร่ เรื่อง รายงานการรับ- รายงานการรับ-จ่ายเงินปีงบประมาณ พ.ศ. 2564- แผนการใช้จ่ายเงินงบประมาณประจำปี พ.ศ.2564 |
|
การจัดซื้อจัดจ้างหรือการจัดหาพัสดุ
O21 |
แผนการจัดซื้อจัดจ้างหรือแผนการจัดหาพัสดุ |
|
O22 |
ประกาศต่าง ๆ เกี่ยวกับการจัดซื้อจัดจ้างหรือการจัดหาพัสดุ- ประกาศต่าง ๆ เกี่ยวกับการจัดซื้อจัดจ้างหรือการจัดหาพัสดุ- ประกาศผู้ชนะการเสนอราคา- ยกเลิกประกาศจัดซื้อ-จัดจ้าง |
|
O23 |
สรุปผลการจัดซื้อจัดจ้างหรือการจัดหาพัสดุรายเดือน |
|
O24 |
รายงานผลการจัดซื้อจัดจ้างหรือการจัดหาพัสดุประจำปี |
|
ตัวชี้วัดย่อยที่ 9.4 การบริหารและพัฒนาทรัพยากรบุคคล
การบริหารและพัฒนาทรัพยากรบุคคล
O25 |
นโยบายการบริหารทรัพยากรบุคคล- ประกาศนโยบายการบริหารทรัพยากรบุคคลของ องค์การบริหารส่วนจังหวัดแพร่ ประจำปี 2565 |
|
| O26 |
การดำเนินการตามนโยบายการบริหารทรัพยากรบุคคล - แนวทางการเลื่อนและแต่งตั้งข้าราชการให้ดำรงตำแหน่งในระดับที่สูงขึ้น - รายงานผลการดำเนินงานตามนโยบายการบริหารทรัพยากรบุคคล รอบ 6 เดือน |
|
ตัวชี้วัดย่อยที่ 9.5 การส่งเสริมความโปร่งใส
การจัดการเรื่องร้องเรียนการทุจริต
O29 |
แนวทางปฏิบัติการจัดการเรื่องร้องเรียนการทุจริตและประพฤติมิชอบ- ประกาศหลักเกณฑ์ มาตรการ และแนวทางปฏิบัติเกี่ยวกับการจัดการเรื่องการร้องเรียน/แจ้งเบาะแสด้านการทุจริตและประพฤติมิชอบของเจ้าหน้าที่องค์การบริหารส่วนจังหวัดแพร่- แผนผังกระบวนการดำเนินการการเรื่องร้องเรียน/แจ้งเบาะแสด้านการทุจริตและประพฤติมิชอบ- สถิติเรื่องร้องเรียนการทุจริตและประพฤติมิชอบของเจ้าหน้าที่ ประจำปีงบประมาณ พ.ศ.2565 |
|
O30 |
ช่องทางแจ้งเรื่องร้องเรียนการทุจริตและประพฤติมิชอบ- แบบฟอร์มการร้องเรียนร้องทุกข์เกี่ยวกับการทุจริตและประพฤติมิชอบของเจ้าหน้าที่องค์การบริหารส่วนจังหวัดแพร่ |
|
O31 |
ข้อมูลเชิงสถิติเรื่องร้องเรียนการทุจริตและประพฤติมิชอบ |
|
การเปิดโอกาสให้เกิดการมีส่วนร่วม
O32 |
ช่องทางการรับฟังความคิดเห็น- แบบฟอร์มการรับฟังความคิดเห็นของประชาชน |
|
O33 |
การเปิดโอกาสให้เกิดการมีส่วนร่วม- การประชุมคณะกรรมการสนับสนุนการจัดทำแผนพัฒนา อบจ.แพร่- การประชุมคณะกรรมการพัฒนา อบจ.แพร่- การตรวจติดตามและประเมินผลโครงการตามแผนพัฒนาท้องถิ่น (พ.ศ.2561-2565)- ประชาชนผู้มีส่วนได้ส่วนเสียภายนอก เข้าร่วมในการดำเนินงานตามภารกิจของหน่วยงาน |
|
ตัวชี้วัดย่อยที่ 10.1 การดำเนินการเพื่อป้องกันการทุจริต
เจตจำนงสุจริตของผู้บริหาร
O34 |
เจตจำนงสุจริตของผู้บริหาร- นโยบายไม่รับของขวัญ (No Gift Policy) Download- การเผยแพร่ประชาสัมพันธ์นโยบายไม่รับของขวัญ (No Gift Policy) Download- นโยบายคุณธรรม ความโปร่งใส และเจตจำนงการบริหารงานด้วยความสุจริต Download- ประกาศเจตนารมณ์องค์กรคุณธรรม อบจ.แพร่ Download- การกำหนดคุณธรรมเป้าหมายของ อบจ.แพร่ Download |
|
O35 |
การมีส่วนร่วมของผู้บริหาร- ผู้บริหารเข้าร่วมการประชุมหัวหน้าส่วนราชการ อบจ.แพร่ Download- ผู้บริหารตรวจติดตามการปฏิบัติงานต่างๆ ของ อบจ.แพร่ เพื่อปรับปรุงพัฒนาการดำเนินงานให้มีความโปร่งใส Download- ผู้บริหารลงนามรับทราบประกาศนโยบายไม่รับของขวัญ (No Gift Policy) Download- ข่าวประชาสัมพันธ์การมีส่วนร่วมของผู้บริหาร คลิ๊กที่นี่ |
|
การประเมินความเสี่ยงเพื่อการป้องกันการทุจริต
O36 |
การประเมินความเสี่ยงการทุจริตประจำปี- การประเมินความเสี่ยงการทุจริต ประจำปี พ.ศ.2565 |
|
O37 |
การดำเนินการเพื่อจัดการความเสี่ยงการทุจริต- การดำเนินการเพื่อจัดการความเสี่ยงการทุจริต |
|
การเสริมสร้างวัฒนธรรมองค์กร
O38 |
การเสริมสร้างวัฒนธรรมองค์กร- การดำเนินการประชาสัมพันธ์แนวทางการป้องกันผลประโยชน์ทับซ้อน Download- การประชุมหัวหน้าส่วนราชการ อบจ.แพร่ Download- การประชุมประจำเดือนข้าราชการ ลูกจ้างประจำ และพนักงานจ้าง อบจ.แพร่ Download- บุคลากรของ อบจ.แพร่ ลงนามรับทราบนโยบายไม่รับของขวัญ (No Gift Policy) Download- บุคลากรของ อบจ.แพร่ เข้าร่วมโครงการฝึกอบรมเพิ่มประสิทธิภาพการบริหารจัดการที่ดีตามหลักธรรมาภิบาลเพื่อยกระดับคุณธรรมและความโปร่งใสของ อบจ.แพร่ ประจำปีงบประมาณ พ.ศ.2565 Download- กิจกรรมให้ความรู้เกี่ยวกับการป้องกันและปราบปรามการทุจริตและสร้างจิตสำนึกความซื่อสัตย์ไม่ทุจริตต่อหน้าที่ให้แก่บุคลากร อบจ.แพร่ บุคลากรทางการศึกษา และนักเรียนในโรงเรียนในสังกัด อบจ.แพร่ Download- โครงการองค์การบริหารส่วนจังหวัดแพร่พบประชาชน Download
|
|
แผนป้องกันการทุจริต
O39 |
แผนปฏิบัติการป้องกันการทุจริต- แผนปฏิบัติการป้องกันการทุจริต |
|
O40 |
รายงานการกำกับติดตามการดำเนินการป้องกันการทุจริต ประจำปี รอบ 6 เดือน |
|
O41 |
รายงานผลการดำเนินการป้องกันการทุจริต |
|
ตัวชี้วัดย่อย 10.2 มาตรการภายในเพื่อป้องกันการทุจริต
มาตรการส่งเสริมความโปร่งใสและป้องกันการทุจริตภายในหน่วยงาน
